На сегодняшний день с учетом подходов стратегического управления возникла необходимость замены работы кадровых служб государственных органов.
На базе филиала Алматинской области с 3 по 7 апреля прошел семинар для сотрудников кадровых служб государственных органов на тему: «HR на государственной службе: переход к стратегическому управлению персоналом».
В рамках обучения будут рассмотрены текущее состояние государственной службы, изменения в закон О государственной службе, переход от кадровой работы к управлению человеческими ресурсами, элементы ассесмента, стратегическое HR-планирование, уровни стратегического развития человеческих ресурсов, модель компетенций государственных служащих и основные принципы, диагностика потребностей, применение модели компетенций в подборе, обучении и развитии персонала и др. Б. были рассмотрены вопросы.
